直観/感覚
IEIは、今ある事実だけでなく、そこから考えられる別の展開にも関心を向けます。SEIは、可能性よりも、実際に見聞きしたことや体験したことを重視します。
| IEI(直観) | SEI(感覚) |
|---|---|
| 可能性や将来の変化に注目する | 今ここにある現実に注目する |
| 全体像やパターンを捉える | 形や物理的な特徴を捉える |
| まだ形のない案を話題にする | 具体的な事実を話題にする |
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INFJ × ISFJ相当※1
IEIとSEIが異なる側に属する軸では、情報の捉え方や判断の基準が異なります。15軸中8軸が異なり、2タイプの関係は協力関係です。詳しい特徴は相性ページで確認できます。
| 項目 | IEI | SEI |
|---|---|---|
| クアドラ | ベータ | アルファ |
| MBTI相当 | INFJ | ISFJ |
| 主導機能 | Ni(内向直観) | Si(内向感覚) |
| 創造機能 | Fe(外向倫理) | Fe(外向倫理) |
| 関心の向き | 内向 | 内向 |
| 情報の捉え方 | 直観 | 感覚 |
| 判断の基準 | 倫理 | 倫理 |
| 決め方 | 非合理 | 非合理 |
| 関係 | 協力関係 | |
協力関係は、仕事で組みやすい関係です
行動のテンポが合い、組みやすい。
最初に、2タイプの違いを二分法ごとに比べます。
IEIは、今ある事実だけでなく、そこから考えられる別の展開にも関心を向けます。SEIは、可能性よりも、実際に見聞きしたことや体験したことを重視します。
| IEI(直観) | SEI(感覚) |
|---|---|
| 可能性や将来の変化に注目する | 今ここにある現実に注目する |
| 全体像やパターンを捉える | 形や物理的な特徴を捉える |
| まだ形のない案を話題にする | 具体的な事実を話題にする |
IEIは、人との関わりで、自分が何を受け取っているかへ意識を向けることが多いです。SEIは、人との関わりで、相手に何を与えられるかへ意識を向けることが多いです。
| IEI(果敢) | SEI(賢明) |
|---|---|
| 自分が経験する流れに意識を向ける | 相手や場の状態に意識を向ける |
| 関わりでは受け取る側に立ちやすい | 関わりでは与える側に立ちやすい |
IEIは、相手の立場や序列を意識し、それに合う距離で接することが多いです。SEIは、立場の違いを前面に出さず、同じ参加者として接することが多いです。
| IEI(貴族) | SEI(民主) |
|---|---|
| 垂直的な関係を作りやすい | 水平的な関係を作りやすい |
| 個人的な距離を保ちやすい | 距離を縮めて話しやすい |
| 順番に発言する会話になりやすい | 相手が話している間にも発言しやすい |
IEIは、問いかけや相槌を挟み、相手の反応を受けながら話を進めます。SEIは、考えをまとまった発話にし、区切りまで伝えてから相手の発言を待ちます。
| IEI(質問) | SEI(宣言) |
|---|---|
| 問いかけながら話を進める | まとまった発話で考えを伝える |
| 相槌を交えた対話を好む | 区切りまで話す形を好む |
| 疑問の調子で情報を示す | 断定の調子で情報を示す |
IEIは、先の計画よりも、現在の目的に使える手段を優先します。SEIは、現在の対応だけでなく、その後の展開も含めて方針を選びます。
| IEI(戦術) | SEI(戦略) |
|---|---|
| 目の前で使える手段に注目する | 状況全体の見通しに注目する |
| 具体的な対処を助言する | 先の展開を踏まえて助言する |
IEIは、過去の経験をもとに必要なものを決め、予備も揃えます。SEIは、使うものを絞り、足りないものは後から手に入れて対処します。
| IEI(先見) | SEI(臨機応変) |
|---|---|
| 蓄積した知識で対処する | 手元にある情報で対処する |
| 実績のある方法を選ぶ | 状況に合わせて方法を組み立てる |
| 事前の計画や備えに注目する | その場で使える資源に注目する |
IEIは、複数の作業を並行し、順番を入れ替えながら進めることが多いです。SEIは、初めから順を追い、1つの作業を終えてから次へ進むことが多いです。
| IEI(結果) | SEI(プロセス) |
|---|---|
| 結論へ素早く向かう | 初めから順序立てて進める |
| 複数のことを並行して進める | 1つのことを深く掘り下げる |
| 求める結果が出れば進める順番にはこだわらない | 手順どおりの進め方に安心する |
IEIは、使える部分や成立している条件から検討を始めます。SEIは、不足している条件や考えられる問題から検討を始めます。
| IEI(肯定) | SEI(否定) |
|---|---|
| あるものから話に入る | 欠けているものから話に入る |
| 成立している部分に注目する | 問題点やリスクに注目する |
| 新しい情報をまず受け入れる | 新しい情報をまず警戒する |
| 外向/内向どちらも内向 | |
|---|---|
| どちらも内向の側で、自分や相手、その関係を基準に状況を捉えることが多いです。 | |
| 関係や内面へ関心を向ける | |
| 論理/倫理どちらも倫理 | |
| どちらも倫理の側で、人の気持ちと関係への影響を確かめて、応じ方を選ぶ傾向があります。 | |
| 気持ちや距離感を捉える | |
| 合理/非合理どちらも非合理 | |
| どちらも非合理の側で、決定前に状況を確かめ、変化に応じて動き方を調整することが多いです。 | |
| 流れを見ながら動き方を決める | |
| 主観/客観どちらも主観 | |
| どちらも主観主義の側で、言葉の意味や前提を合わせてから、共通の理解を作ります。 | |
| 言葉の意味をすり合わせる | |
| 静的/動的どちらも動的 | |
| どちらも動的の側で、個々の状態より、出来事がどう変化したかをつなげて捉えます。 | |
| 対象の変化や相互作用を語る | |
| 構成/情緒どちらも情緒 | |
| どちらも情緒主義の側で、感情や共感をきっかけに交流を始め、問題には気持ちの共有で応じます。 | |
| 会話では感情や雰囲気に集中する | |
| 資源/利益どちらも資源 | |
| どちらも資源の側で、使える時間、労力、資金の範囲を確かめてから判断します。 | |
| 時間や労力の消費を先に見る |
二分法で全体の違いを確かめた後は、物事の進め方、負担になりやすいこと、相手や環境に求めやすいことを見ていきます。
IEIとSEIには、同じ側に属する二分法があります。共有する軸では、情報の捉え方や判断に似た傾向が表れやすいです。
主な違いは、直観/感覚と賢明/果敢に表れます。IEIは直観・果敢の側、SEIは感覚・賢明の側という傾向があります。
2タイプの関係は協力関係です。やり取りの特徴やモデルAと情報要素は、相性ページで確認できます。
行動の違いに続いて、モデルAの8つの機能位置を対照します。
モデルAでは、8つの情報要素がどの機能位置に置かれるかを見比べます。IEIとSEIではその配置が異なるため、この節では同じ情報要素が2タイプでどの位置にあるかを見比べます。同じ情報要素を2タイプがどう受け取るかは、相性ページの「モデルAと情報要素」で確認できます。
| 情報要素 | IEI | SEI |
|---|---|---|
| Ni(内向直観) | 1 主導 | 3 規範 |
| Fe(外向倫理) | 2 創造 | 2 創造 |
| Si(内向感覚) | 3 規範 | 1 主導 |
| Te(外向論理) | 4 脆弱 | 4 脆弱 |
| Se(外向感覚) | 5 暗示 | 7 観察 |
| Ti(内向論理) | 6 動員 | 6 動員 |
| Ne(外向直観) | 7 観察 | 5 暗示 |
| Fi(内向倫理) | 8 実演 | 8 実演 |
Reinin『ソシオニクス:類型論・小集団』(Socionics: Typology. Small Groups.、2010年)に基づいています。